基本医疗保险全覆盖:从0到1史诗般的跳跃
2019-10-03 李珍 人民健康网
从1998年到2009年,短短的11年,我国基本医疗保险完成了从0到1史诗般的跳跃。1998年建立以城镇职工为保障对象的城镇职工医疗保险;2003年建立以农村人口为保障对象的新型农村合作医疗;2009年建立以城镇非就业人口为保障对象的城镇居民医疗保险制度,三个基本医保制度实现了制度的全覆盖,到2011年参保率达95%以上,基本实现了人群全覆盖。2014年开始新农合与城镇居民医保合并为城乡居民医保,
自建制以来,各项基本医保制度筹资水平不断提高,保障范围不断扩展,保障水平不断提高,制度不断完善。从人均每年的筹资水平看,职工医保从2000年的392元上升到2018年的4274元;新农合由2003年的30元上升2018年的657元;城镇居民医保从2009年的251元上升到2018年的776元;从保障的范围看,职工医保一开始就既保住院又保门诊,报销目录不断扩大;新农合和城镇居民医保从保住院保大病很快扩展到保门诊保小病,报销目录一直在扩展,保障的病种范围也不断在扩大;从报销水平看,职工医保住院政策内报销水平达80%以上,实际费用报销水平达70%以上,新农合、城镇居民医保住院政策内报销水平由2008年的54%上升为2018年的66%,同期实际费用报销水平由45%上升为56%。2015年全面建立城乡居民大病医保后,城乡居民参保人在基本医保报销后可以获得大病医保的报销,实际报销比例可在基本医保的基础上提高10个百分点。
因为基本医保制度的快速发展,尤其是新农合的快速发展,许多城乡居民因为经济原因不敢看病的问题得到根本改善。以住院为例,农村两周新发病应住院未住院率在2003年、2008年、2013年分别为30%、24%、17%,10年间下降了13个百分点,同期城镇的数据分别为28%、26%、18%,下降了10个百分点,群众卫生服务利用率大为提高。2002年,农村产妇住院分娩率为72%,因为新农合补偿分娩住院费用,2010年该指标提升至97%,孕产妇及新生儿死亡率双双大幅下降。
人口预期寿命是健康产出的一个综合性指标。我国的人口预期寿命由2000年的71.4岁上升到2018年的77岁,这一成绩与基本医保制度的发展是密不可分的。
基本医保的发展经验是多方面的,最重要的有两点,一是政府以人为本的执政理念,二是选择了广覆盖保基本为目标的社会保险模式。
执政党的理念和政府的执行力是基本医保制度快速发展的根本保障。共产党的基本理念是为人民谋福利,这一理念体现在公共政策上,并由强有力的政府来推动实施。改革开放使中国经济得到极大发展,一旦中国政府有能力为全民提供基本医疗保障,实现人人享有基本卫生服务的承诺,便开始实施全民基本医保计划。2003年,中国的经济发展水平还是比较低的,城镇化水平只有40%左右,户籍城镇化水平只有23%左右,城镇家庭人均可支配水平只有每年8472元,农村家庭人均可支配收入仅为每年2622元,在这样的背景下,中央政府和地方政府各出资三分之一补贴新农合,为总人口占70%多的农民建立基本医疗保险是需要极大勇气的。2003年后政府每年大幅提高新农合的补贴金额。2009年又在城镇非就业人口中复制新农合制度,使全体人口的覆盖率很快达到95%。在补贴新农合和城镇居民医保的同时,政府同步建立了医疗救助制度,补贴贫困人口的医保缴费和医疗费用,2015年又全面建立起居民大病医疗保险,在基本医保的基础提高大额费用患者的报销水平,近些年的精准扶贫政策更是向贫困人口倾斜,真正做到织密网兜底线。
我们选择了社会保险模式而非国民健康服务模式,它推动和适应了社会主义市场的发展,也是覆盖面快速提高的根本原因。社会保险模式即德国模式,强调参保人的缴费义务与医保待遇相对应,即强调责任分担,强调成员间在社会范围内互助共济,除此之处,我国的医保制度还强调了与经济发展水平相一致,强调了保基本。计划经济下的劳保医疗是准国民健康服务模式,医院是政府开的,职工免费看病或只有少量的自付,最后的责任人是国家。事实证明,当时的中国政府是负担不起这样昂贵的制度的。
城镇职工基本医疗保险是由上世纪50年代初建立的劳保医疗制度改革而来的。劳保医疗制度是前苏联模式,是低收入高福利制度的一部分,它与计划经济相适应,覆盖的人群只是国有企业职工,当计划经济向社会主义市场经济转型时,劳保医疗制度的缺陷就日益突出。当职工收入市场化了,作为最后的责任人国家负担不起劳保医疗制度的高福利;国有企业负担畸轻畸重;其他所有制企业职工不能被覆盖;劳动力自由流动受阻;风险不足以社会化分散等等,总之劳保医疗困难重重。经过长期的探索,1998年我们选择了社会保险模式,职工医疗筹资以职工工资基数核定费率,由用人单位和个人分担,以县市为统筹单位而不是此前的以企业为单位统筹,成员在社会范围内风险共担,由于费率一致而费基不同,收入高的职工缴费较多,收入低的职工缴费较小,但是参保人的待遇是相同的,所以,该制度还发挥着收入再分配的作用。总之,职工医保克服了劳保医疗的种种问题,短期内发挥了推动经济体制转型的作用,长期内与社会经济发展是相适应的。
职工医保由社会统筹和个人账户组成,社会统筹保住院,个人账户保门诊。由于个人账户资金使用效率不高,新农合和城镇居民医保建立后直接选择了基金社会统筹,使得有限的资金可以较好地发挥共济的作用。
站在新时代的起点展望未来,基本医保面临两个问题,一是覆盖10亿多人口的城乡居民医保人均筹资水平较低,保障还不充分,我们需要找到一条居民医保与职工医保融合发展的道路,实现居民医保与职工医保平衡发展且保障充分的双重目标,这是一个非常艰巨的任务。二是有效提高医保资金使用效率,将有限的资金用在刀刃上,提高全体人民健康水平和制度的可持续性。
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