平均收入相关资讯-临床研究进展，文献-MedSci.cn

最新中国医生<font color="red">平均收入</font>发布正高级才10万？

最新中国医生平均收入发布正高级才10万？

作为高端人才，医生在别人眼中是“收入与名誉齐飞”的人生赢家，然而现实中，高强度、长时间的工作并不总能换来相应的回报。最能体现一个劳动者付出与回报是否平衡的直观标准就是工资收入了，这让人不禁好奇2017年中国的医生们到底是否得到了应有的收入回报呢？

环球医学 - 医生，平均收入 - 2018-01-10

河北医改：院长年薪由同级财政全额负担，不超过院<font color="red">平均收入</font>三倍

导语：河北省公立医院综合改革进入新起点，院长年薪由同级财政全额负担。年底前全面完成城乡居民基本医疗保险整合；公立医院优先配备国产医用设备；控制抗菌药物不合理使用，强化激素类、抗肿瘤药物、辅助用药使用干预；设立老年人、优抚对象、现役军人和残疾人等就医绿色通道……近日，记者从河北省政府新闻办召开的新闻发布会上获悉，目前河北省公立医院综合改革进入新起点，今后将通过系列举措深化公立医院综合改革。年底前完成

石家庄新闻网 - 医院，医生收入 - 2016-08-31

福建医护<font color="red">收入</font>翻番为社会<font color="red">平均</font>工资3倍

福建医护收入翻番为社会平均工资3倍

基层医疗改革路在何方？这个省就是标杆！

基层医师公社 - 三明医改，医护工资 - 2017-12-12

公立医院年总<font color="red">收入</font><font color="red">平均</font>1.89亿广东总费用最高

公立医院年总收入平均1.89亿广东总费用最高

公立医院的收入情况如何，总体上是盈利还是亏损？

医学界 - 公立医院，收入 - 2017-11-24

国家卫计委：儿科医生<font color="red">收入</font>不得低于同级<font color="red">平均</font>水平！

国家卫计委：儿科医生收入不得低于同级平均水平！

5月18日，国家卫计委、改革委、财政部、人社部等几部下发《关于加强儿童医疗卫生服务改革与发展的意见》（以下简称《意见》），将开启新一轮的儿科改革。为实现这一目标：到2020年，建立健全功能明确、布局合理、规模适当、富有效率的儿童医疗卫生服务体系，每千名儿童床位数增加到2.2张。加强儿科医务人员队伍建设，每千名儿童儿科执业（助理）医师数达到0.69 名，每个乡镇卫生院和社区卫生服务机构至少有1名

掌上医讯 - 卫计委，儿科，医生收入 - 2016-05-20

全国14省权威调查：儿科医师<font color="red">收入</font>不及同级<font color="red">平均</font>水平一半

全国14省权威调查：儿科医师收入不及同级平均水平一半

都说儿科医生紧缺，不过没有人真正做过大样本的调查。3月4日和7日，全国人大代表、中国工程院院士、广州呼吸疾病国家重点实验室主任钟南山在接受记者采访时介绍，中华医学会儿科分会牵头做的一项研究表明，儿科医生流失率达到了11%。南都记者独家采访到了报告起草者、中华医学会儿科分会副主任委员、中国医师协会儿科分会会长、上海交通大学医学院附属新华医院院长孙锟。孙锟介绍，这份报告历时一年，由中华医学会儿科分

南方都市报 - 儿科医师，收入 - 2016-03-09

2020美国医生<font color="red">收入</font>报告，对比下各科医生<font color="red">收入</font>！

2020美国医生收入报告，对比下各科医生收入！

近期，医学网站Medscape公布了2020年度美国医生收入和满意度调查报告。本次共有17461名医生参与了调查，涉及30多个专科。一起来看看最新的调查结果，和2019年的报告相比有什么变化。

医咖会 - 医生，收入 - 2020-05-21

地区越偏远，医生<font color="red">收入</font>越高！2017美国医生<font color="red">收入</font>大曝光

地区越偏远，医生收入越高！2017美国医生收入大曝光

美国医学专业网站Medscape一年一度的医生收入报告2017年版刚刚在4月5日发表。这样的报告美国有很多其他的机构也在做，但是Medscape的调查报告已经连续7年排在医生使用率第一的位置。

“第二诊疗意见”微信号 - 医生收入，美国 - 2017-04-08

卫计委：医务人员<font color="red">收入</font>不得与科室<font color="red">收入</font>挂钩

卫计委：医务人员收入不得与科室收入挂钩

《暂行规定》提出，医院要实行全面预算管理，科学预测医院收入，不得将医院收入指标分解到各科室，更不得将医务人员收入与科室收入直接挂钩。《暂行规定》指出，医院年度预算由收入预算和支出预算组成，医院所有收支应当全部纳入单位预算统一管理。医院要实行全面预算管理，建立健全预算编制、审批、执行、调整、分析和考核等管理制度。

健康报 - 医务人员收入，卫计委，医疗改革 - 2015-04-09